photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons pour le secteur de Bologne un Aide à domicile (H/F). Vos missions seront : Accompagne et aide dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : Aide à la toilette (en priorité) et à l'habillage (éventuellement changes), Entretien courant du logement : ménage Entretien du linge Courses (avec ou à la place du client) Préparation des repas - Accompagne et aide dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Stimule les relations sociales Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale - Accompagne et aide, après avoir suivi une formation interne ou externe dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie quotidienne Aide et surveillance à la prise des repas Aide à la mobilité et aux transferts Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition Avoir un véhicule personnel pour vous rendre au domicile des personnes. Peut avoir du travail en coupure le soir et le week-end. Compétences du poste - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne -[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Châteauvillain, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons, pour les secteurs de Chateauvillain et de Laferté sur Aube (et alentours) un aide à domicile (H/F) Vous accompagnerez et aiderez dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : Aide à la toilette (en priorité) et à l'habillage (éventuellement changes), Entretien courant du logement : ménage Entretien du linge Courses (avec ou à la place du client) Préparation des repas - Accompagne et aide dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Stimule les relations sociales Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale - Accompagne et aide, après avoir suivi une formation interne ou externe dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie quotidienne Aide et surveillance à la prise des repas Aide à la mobilité et aux transferts Aide à la prise de médicaments, soit préparés par une personne compétente, soit selon les indications de l'ordonnance mise à disposition **Avoir un véhicule personnel pour vous rendre au domicile des personnes. Peut avoir du travail en coupure le soir et le week-end.** Compétences du poste - Accompagner la personne[...]

photo Chargé / Chargée de gestion logistique

Chargé / Chargée de gestion logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Champigneulles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Pour une plateforme logistique régionale. À propos de la mission En tant que Responsable Logistique, vous assurerez la coordination et l'optimisation des flux de marchandises tout en gérant efficacement une équipe dédiée. Vous serez le garant de l'application des procédures de sécurité et de qualité, tout en étant proactif dans l'amélioration continue des opérations logistiques. Rattaché au Directeur de la plateforme votre mission : - Délivrer les objectifs de sécurité, qualité, productivité du Centre Logistique par le management, l'animation et l'organisation de son activité afin de contribuer à la satisfaction de nos clients et à la performance de l'entreprise. - Manager son activité. - Organiser et rendre compte de son activité dans le respect du budget défini. - Garantir une interface de qualité auprès des interlocuteurs internes et externes du Centre Logistique. - Contribuer à toute action visant à l'amélioration continue et à la performance du - Centre Logistique. Horaires : du lundi au vendredi en poste type 2x8 Amplitude : 5h à 22h30 Rythme de travail : - Travail en journée - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 2 500 EUR[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Missions - Est chargé(e) d'entretenir les locaux et matériels liés aux différentes prestations - Est chargé(e) de procéder aux activités de production et conditionnement des repas Activités principales - Aider à la réalisation des préparations culinaires simples - Réaliser des tâches préalables à l'élaboration et à la finition des mets - Entretien des locaux et du matériel - Nettoyage de la chaîne de conditionnement, des chariots - Elaboration informatique des étiquettes à coller sur les barquettes de livraison Activités secondaires - Remplacements sur d'autres postes Conditions d'exercice - Respect impératif des délais de fabrication - Restauration en liaison froide et horaires décalés - Station debout prolongée, manutention de charges et expositions fréquentes à la chaleur ou au froid SAVOIRS - Techniques culinaires de base - Connaissance approfondie des matériels de cuisine utilisés - Procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP - Notions sur la qualité nutritionnelle SAVOIR-FAIRE - Réaliser des tâches préalables à l'élaboration et à la finition des mets - Appliquer et respecter les procédures et effectuer les autocontrôles[...]

photo Conseiller / Conseillère de gestion agricole

Conseiller / Conseillère de gestion agricole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

Rattaché(e) au Responsable du Conseil du secteur, vous accompagnez des dirigeants d'exploitations agricoles dans leurs décisions stratégiques afin de renforcer leur performance économique et assurer le développement durable de leur activité. Véritable partenaire de confiance. Vous intervenez sur des missions variées et à forte valeur ajoutée : - Animation d'assemblées générales - Élaboration de prévisionnels - Optimisation fiscale - Accompagnement lors de changements de production - Gestion des déclarations PAC - Conseil stratégique, réalisation des bilans annuels ou encore structuration de holdings - Participation au développement commercial en proposant des solutions adaptées aux enjeux de vos clients Rémunération attractive de 30 à 40 KEUR brut annuel, incluant 13? mois, tickets restaurant, RTT, avec un statut cadre au forfait jours offrant une réelle autonomie dans l'organisation de votre activité. Nous recherchons un profil issu d'une formation en agronomie, ingénierie agricole ou école de commerce avec une spécialisation économique, ou disposant d'une expérience significative en conseil et gestion d'entreprise agricole (analyse économique, réglementation PAC...).[...]

photo Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi

Erdeven, 56, Morbihan, Bretagne

Poste à pourvoir en CDD au domicile partagé d'ERDEVEN : 1 Poste d'Assistant(e) de vie de jour Vos missions : Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé : Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, aide à la prise de médicaments, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle par la stimulation aux activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de la vie quotidienne. Participer à la mise en place d'animations et à la mise en œuvre du projet de vie sociale et partagé. Réaliser des transmissions écrites et orales, participer aux réunions d'équipes. Conditions : Travail en binôme de 09h00 à 13h00 et de 15h00 à 19h00 : Semaine 1 : lundi, mardi, samedi et dimanche Semaine 2, 4, 6 : mercredi, jeudi et vendredi Intervention semaine 3 : mercredi matin de 07h50 à 14h00 en plus comme semaine 1 Intervention semaine 5: mercredi[...]

photo Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Guérigny, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Mission générale : L'agent de production polyvalent agit dans une organisation centrée sur la réalisation d'activités liées à un mode opératoire. Il réalise des tâches simples et diverses, identifie des anomalies en apportant les premiers éléments de compréhension sous le contrôle fréquent de son chef d'équipe. Activités significatives : - Réalisation des opérations de production - Contrôle de la conformité des pièces premier niveau - Entretien et maintenance de premier niveau de son outil de production - Communication avec son environnement de travail Nature et périmètre de l'emploi : - Identifier les phases de production - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle - Détecter et signaler les anomalies - Nettoyer et entretenir les machines - Renseigner les documents de production - Adapter son activité à l'utilisation des outils et interfaces numériques - Respecter les règles de sécurité et qualité - Utiliser des engins nécessitants des formations spécifiques

photo Technicien(ne) de production en industrie pharmaceutique

Technicien(ne) de production en industrie pharmaceutique

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Notre futur(e) Technicien Maintenance & Support Production (H/F) sera rattaché(e) à notre société EUROFINS AMATSIGROUP SAS, basée à Idron (périphérie de Pau). Ce site d'environ 27 collaborateurs est spécialisé dans la formulation et le remplissage aseptique de lots cliniques et commerciaux (produits liquides et lyophilisés en flacons). Dans un environnement GMP exigeant (zones classées, aseptique, Annex 1), vous jouerez un rôle clé dans la disponibilité des équipements de production et le support opérationnel aux équipes production. Sous la responsabilité du Superviseur Maintenance, vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : MAINTENANCE (activité principale) - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements de production, utilités pharmaceutique - Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions techniques (mécaniques, électriques, automatisme) - Préparer, régler et optimiser les équipements de production - Réaliser les relevés techniques nécessaires au suivi de performance des équipements - Proposer et mettre en œuvre des améliorations techniques (fiabilité, sécurité, performance) - Participer à la gestion du stock[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Vaugneray, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une équipe de 3 agents et sous l'autorité de la responsable du service culture, vous contribuez à l'accueil des publics, à la gestion et médiation des collections et à l'animation de la médiathèque. Missions et activités principales : Accueil et médiation : - Accueil, renseignement et accompagnements des publics et des groupes scolaires - Gestion du prêt-retour des documents, des réservations et des inscriptions - Valorisation des collections et production de supports de communication (affiche, newsletters, réseaux sociaux), - Mettre en place des animations en fonction des expositions de la médiathèque et des manifestations dans le village que ce soit à l'intérieur ou à l'extérieur de la médiathèque. - Animer le comité de lecture jeunes ados - Participer à l'aménagement des lieux - Être polyvalent sur les différents secteurs de la médiathèque et du service culturel en fonction des besoins de service et projets d'équipe Gestion des collections : - Participer au traitement des collections (acquisitions, éliminations, catalogage, équipement, rangement, retards) en fonction de la politique documentaire des médiathèques du réseau Médiaval - Suivre les nouveautés[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La crèche La petite Marande (multi-accueil 33 places) accueille quotidiennement de 07h30 à 18h15, les enfants âgés de 10 semaines à 3 ans révolu en accueil régulier, occasionnel, d'urgence. L'équipe pluridisciplinaire, composée d'éducateur de jeunes enfants (EJE), d'auxiliaires puéricultrice (AP), d'assistants éducatif petite enfance, répond aux différents besoins des enfants en tenant compte de leur personnalité et de leur rythme d'évolution. Missions ou activités : Assurer la direction, la gestion et la coordination de la structure d'accueil du jeune enfant, dans le respect du projet d'établissement, du cadre réglementaire, en garantissant la qualité d'accueil, la sécurité et le bien-être des enfants, en accompagnant les familles et en encadrant l'équipe pluridisciplinaire. Activités principales : Direction et pilotage de la structure : - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement (éducatif, social, pédagogique). - Organiser et superviser le fonctionnement quotidien de la structure (inscriptions, commission crèche, planification de l'accueil, taux d'encadrement). - Assurer la conformité réglementaire (hygiène, sécurité, restauration). - Garantir la[...]

photo Agent / Agente de piste aéroportuaire

Agent / Agente de piste aéroportuaire

Emploi

Tournon, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte du poste Dans le cadre des remplacements ponctuels (congés, hausse temporaire d'activité, formations, etc.) de l'agent de piste titulaire, GEMILIS AERO recherche pour l'aérodrome d'Albertville un agent de piste polyvalent, autonome, réactif et disponible à la demande. Le type de contrat sera adapté à la nature et à la durée de l'absence à remplacer. Finalité du poste Garantir la continuité et la sécurité des opérations de l'aérodrome, en assurant : - l'accueil et l'assistance des usagers, - les opérations aéronautiques au sol, - l'entretien des infrastructures, - le respect des réglementations de sécurité et de sûreté. Missions principales : Accueil et assistance des usagers → Accueil physique et téléphonique des pilotes, passagers et visiteurs. → Information, orientation et assistance des usagers. → Proposition de services (taxi, hôtel, restaurant, prestations diverses). → Maintien de la propreté du site et du bureau d'accueil. Opérations d'assistance aux aéronefs → Assistance au sol (handling, catering, gestion des parkings). → Reconnaissance et inspection de piste. → Préparation des emplacements de stationnement. Entretien des infrastructures et de la plateforme →[...]

photo Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi

Nanteau-sur-Lunain, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

MISSIONS : Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un formateur référent de parcours (H/F), intervenant dans le champ de la réinsertion et de la remise à niveau auprès d'un public de personnes en situation de handicap. En tant que référent de parcours, vous assurez un rôle central dans l'aide à la coordination des parcours de formation sur le dispositif, en lien étroit avec le Responsable Formation et l'équipe pluridisciplinaire. Ponctuellement, vous pouvez être amené à accompagner un groupe de stagiaires en tant que formateur. Dans ce cadre vous assurerez les missions suivantes : - Coordination des parcours et gestion des entrées - Prendre contact avec les bénéficiaires dès réception des notifications et assurer une information claire sur leurs droits et le dispositif - Organiser des visites découvertes et conduire des entretiens individuels -Assurer un accompagnement actif en phase de pré-accompagnement : maintien du lien, identification et levée des freins à l'entrée en formation, collecte des éléments administratifs et médicaux, coordination avec les partenaires externes. - Positionner les bénéficiaires en semaine de diagnostic et organiser les convocations -[...]

photo Agent / Agente d'assainissement

Agent / Agente d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Emploi permanent - Temps complet (39h/semaine) 25 jours de congés + 23 jours de RTT Poste basé à Melle (79500) Cadre d'emploi : CDI SPIC - Groupe III Date limite de candidature : 11/05/2026 Date de jury : 21/05/2026 Date prise de poste : 1/07/2026 Rémunération : à partir de 2032.92€ brut mensuel VOTRE QUOTIDIEN ? La Direction du cycle de l'eau est organisée autour de deux pôles : le pôle ressources et le pôle technique. Placé(e) sous l'autorité du Chef de service assainissement collectif et non collectif. VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Collecte et analyse des données relatives au fonctionnement des STEP Participer à l'organisation, la collecte et l'analyse des mesures STEP Participer à l'identification et à la hiérarchisation des non-conformités STEP afin de programmer la mise en conformité des installations vieillissantes ou défectueuses - Surveillance et maintenance des stations et des ouvrages Vérifier le bon déroulement des procédés épuratoires Réalisation des analyses hebdomadaires et leurs interprétations Ajuster les traitements en fonction des résultats d'analyses Réaliser des réparations élémentaires sur les ouvrages et matériels d'épuration Accompagner[...]

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi Hôpitaux - Médecine

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Situé dans le département du Tarn-et-Garonne près de Montauban et à 45 minutes de Toulouse, le Centre hospitalier intercommunal de Castelsarrasin Moissac est un établissement public de santé regroupant deux types d'activités, à savoir une activité sanitaire et une activité médico-sociale. Vos missions u sein de l'équipe des finances, vous participez activement à la gestion financière de l'établissement : Contribuer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des budgets. Réaliser les opérations comptables et financières dans le respect de la réglementation applicable et des échéances Traiter les opérations de recettes, de régie et de mandatement Saisir les données budgétaires sur les différentes plateformes Coordonner et mettre en œuvre les opérations d'ouverture et de clôture d'exercice Participer à la réalisation du compte financier en collaboration avec les contributeurs Gérer la fiscalité (TVA) Contribuer à la recherche de financements et à l'élaboration des dossiers Votre profil : Diplôme de niveau bac+2 comptable ou formation spécialisée Connaissance du régime budgétaire, comptable et fiscal des établissements publics de santé : Autonomie, rigueur [...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Adultes Henri Cros FH (28 places) - SAVS (26 places) - FDV (63 places d'accueil permanent / 4 places d'accueil de jour) - ESAT (67 places) - EA (5 ETP) - MAPHV (30 places) - FAM (10 places) MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Responsable d'Unité, vos missions sont définies en lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement, vous : -Participez à la co-construction, la mise en œuvre du volet éducatif du projet personnalisé de la personne accueillie par l'animation d'activités, autres médiations et contribuez à l'évaluation de celui-ci. -Créez les conditions afin que les personnes accueillies aient les moyens d'être acteurs de leur développement et renforcer les liens sociaux. Assurez un lien avec les partenaires. -Construisez et animez des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors de l'institution en lien avec la mise en œuvre du projet personnalisé. Vous contribuez à la gestion logistique et financière de celles-ci. Assurez le lien avec les partenaires pour la mise en œuvre de ces activités. -Promouvez la citoyenneté de la personne accueillie en soutenant[...]

photo Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nègrepelisse, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'établissement d'accueil des personnes âgées EHPAD, maison de retraite est de type Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes appartient au secteur public et peut accueillir dans de très bonnes conditions ses quelques résidents. Le poste est à pourvoir au sein de l'EHPAD et du SMR Les activités principales de l'infirmier sont : - L'observation et le recueil de données cliniques - Les soins de confort et de bien être - L'information et l'éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes - La surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes - Les soins et activités à visée diagnostique ou thérapeutique - La coordination et organisation des activités et des soins - Le contrôle et la gestion de matériels, dispositifs médicaux et produits - La formation et l'information de nouveaux personnels et de stagiaires - La veille professionnelle et la recherche L'infirmier intervient dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle de manière autonome et en collaboration. Il est tenu d'assurer la continuité des soins. Vous travaillerez un week-end /4 par roulement de planning. Horaire de journée en 10h du Lundi au Vendredi et 10h30[...]

photo Responsable SAV d'équipements domestiques

Responsable SAV d'équipements domestiques

Emploi Négoce - Commerce gros

Cognac-la-Forêt, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de ses activités, le Groupe MOREAU ÉQUIPEMENT recherche un Responsable SAV Groupe afin de piloter et structurer l'ensemble des activités service après-vente de ses sociétés LIMAGRI MOREAU et MOREAU TECHNIQUE AGRICOLE. Vos missions : Rattaché(e) à la direction, vous assurez le pilotage et l'optimisation du service après-vente sur l'ensemble du réseau : - Encadrer et accompagner les chefs d'atelier afin d'optimiser l'organisation et la rentabilité des ateliers des différents sites. - Piloter les délais d'intervention des ateliers (devis, réparations, planification), optimiser la charge entre les sites et harmoniser les méthodes de travail. - Contribuer au développement commercial du SAV, à la valorisation des prestations et à la fidélisation client. - Suivre et résoudre les litiges clients et fournisseurs en lien avec les équipes terrain. - Veiller au traitement et au suivi des problématiques techniques jusqu'à leur résolution. - Superviser et optimiser la gestion des garanties constructeurs et fournisseurs. - Identifier les besoins en formation des équipes SAV et coordonner leur mise en place avec le service RH. - Mettre en place des tableaux[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement pour qui l'humain est au cœur des préoccupations. Nous recrutons sur l'ensemble du département du Lot(votre lieu de domicile sera le centre de votre zone d'activité). Vos avantages : Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuites Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés Module de signature électronique Outil d'aide à la prospection informatisé qui optimise vos prospections sans perte de temps Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, possibilité de devenir salarié(e), c'est inscrit dans le contrat Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats Un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation Un suivi dans l'activité selon votre besoin Accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Profil recherché : négociateurs immobiliers indépendants[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement pour qui l'humain est au cœur des préoccupations. Nous recrutons sur l'ensemble du département du Lot(votre lieu de domicile sera le centre de votre zone d'activité). Vos avantages : Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuites Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés Module de signature électronique Outil d'aide à la prospection informatisé qui optimise vos prospections sans perte de temps Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, possibilité de devenir salarié(e), c'est inscrit dans le contrat Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats Un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation Un suivi dans l'activité selon votre besoin Accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Profil recherché : négociateurs immobiliers indépendants[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement pour qui l'humain est au cœur des préoccupations. Nous recrutons sur l'ensemble du département de la Lozère(votre lieu de domicile sera le centre de votre zone d'activité). Vos avantages : Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuites Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés Module de signature électronique Outil d'aide à la prospection informatisé qui optimise vos prospections sans perte de temps Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, possibilité de devenir salarié(e), c'est inscrit dans le contrat Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats Un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation Un suivi dans l'activité selon votre besoin Accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Profil recherché : négociateurs immobiliers indépendants[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement pour qui l'humain est au cœur des préoccupations. Nous recrutons sur l'ensemble du département de la Manche(votre lieu de domicile sera le centre de votre zone d'activité). Vos avantages : Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuites Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés Module de signature électronique Outil d'aide à la prospection informatisé qui optimise vos prospections sans perte de temps Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, possibilité de devenir salarié(e), c'est inscrit dans le contrat Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats Un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation Un suivi dans l'activité selon votre besoin Accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Profil recherché : négociateurs immobiliers indépendants[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement pour qui l'humain est au cœur des préoccupations. Nous recrutons sur l'ensemble du département de la Manche(votre lieu de domicile sera le centre de votre zone d'activité). Vos avantages : Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuites Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés Module de signature électronique Outil d'aide à la prospection informatisé qui optimise vos prospections sans perte de temps Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, possibilité de devenir salarié(e), c'est inscrit dans le contrat Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats Un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation Un suivi dans l'activité selon votre besoin Accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Profil recherché : négociateurs immobiliers indépendants[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement pour qui l'humain est au cœur des préoccupations. Nous recrutons sur l'ensemble du département de la Haute Marne(votre lieu de domicile sera le centre de votre zone d'activité). Vos avantages : Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuites Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés Module de signature électronique Outil d'aide à la prospection informatisé qui optimise vos prospections sans perte de temps Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, possibilité de devenir salarié(e), c'est inscrit dans le contrat Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats Un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation Un suivi dans l'activité selon votre besoin Accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Profil recherché : négociateurs immobiliers[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement pour qui l'humain est au cœur des préoccupations. Nous recrutons sur l'ensemble du département de la Haute Marne(votre lieu de domicile sera le centre de votre zone d'activité). Vos avantages : Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuites Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés Module de signature électronique Outil d'aide à la prospection informatisé qui optimise vos prospections sans perte de temps Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, possibilité de devenir salarié(e), c'est inscrit dans le contrat Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats Un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation Un suivi dans l'activité selon votre besoin Accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Profil recherché : négociateurs immobiliers[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement pour qui l'humain est au cœur des préoccupations. Nous recrutons sur l'ensemble du département de la Mayenne(votre lieu de domicile sera le centre de votre zone d'activité). Vos avantages : Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuites Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés Module de signature électronique Outil d'aide à la prospection informatisé qui optimise vos prospections sans perte de temps Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, possibilité de devenir salarié(e), c'est inscrit dans le contrat Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats Un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation Un suivi dans l'activité selon votre besoin Accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Profil recherché : négociateurs immobiliers[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement pour qui l'humain est au cœur des préoccupations. Nous recrutons sur l'ensemble du département de la Mayenne(votre lieu de domicile sera le centre de votre zone d'activité). Vos avantages : Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuites Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés Module de signature électronique Outil d'aide à la prospection informatisé qui optimise vos prospections sans perte de temps Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, possibilité de devenir salarié(e), c'est inscrit dans le contrat Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats Un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation Un suivi dans l'activité selon votre besoin Accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Profil recherché : négociateurs immobiliers[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement pour qui l'humain est au cœur des préoccupations. Nous recrutons sur l'ensemble du département de la Meuse(votre lieu de domicile sera le centre de votre zone d'activité). Vos avantages : Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuites Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés Module de signature électronique Outil d'aide à la prospection informatisé qui optimise vos prospections sans perte de temps Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, possibilité de devenir salarié(e), c'est inscrit dans le contrat Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats Un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation Un suivi dans l'activité selon votre besoin Accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Profil recherché : négociateurs immobiliers indépendants[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement pour qui l'humain est au cœur des préoccupations. Nous recrutons sur l'ensemble du département de la Meuse(votre lieu de domicile sera le centre de votre zone d'activité). Vos avantages : Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuites Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés Module de signature électronique Outil d'aide à la prospection informatisé qui optimise vos prospections sans perte de temps Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, possibilité de devenir salarié(e), c'est inscrit dans le contrat Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats Un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation Un suivi dans l'activité selon votre besoin Accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Profil recherché : négociateurs immobiliers indépendants[...]

photo Réceptionniste en hôtellerie

Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Petite-Pierre, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au cœur de la forêt des Vosges du Nord, à La Petite Pierre, à 1h de Strasbourg (67), Hôtel restaurant LA CLAIRIERE **** www.la-clairiere.com, recrute un : RECEPTIONNISTE POLYVALENT EN HOTELLERIE - H/F CDI 39H Vous aurez à cœur de donner le meilleur de lui/elle pour rendre chaque séjour inoubliable. Du sourire, de la disponibilité, de l'attention,... bref le Service Clients doit être votre priorité ! Nos clients ? Ils viennent dans notre hôtel pour des séjours de bien-être, afin de découvrir notre Spa, des activités bien-être, une cuisine bio et d'un environnement naturel exceptionnel, ou pour des séjours affaires . Vous aurez ainsi le plaisir de rencontrer et d'échanger avec des profils tous différents, nationaux et internationaux, individuels et familles. Vos missions ? : Recevoir les clients « comme à la maison » et établir avec chacun d'entre eux une relation de qualité Contribuer, par cette relation chaleureuse et personnalisée, a les fidéliser Savoir les surprendre par des attentions particulières. Assurer leur confort et leur bien-être Savoir les renseigner sur les activités et les offres Gérer la prise de réservations et les encaissements Veiller à la propreté[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Cognin, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Activités principales : Aide à l'organisation du travail, gestion et sécurisation de l'organisation quotidienne du travail - Gestion du planning collectif, des agendas, des déplacements et de l'organisation des réunions - Prise en charge des aspects logistiques de la fonction de direction - Assistance à la préparation de réunions - Préparation logistique et secrétariat des instances CA, CSA, CODIR, Formation spécialisée - Restitution de comptes rendus - Gestion du courrier, notamment des mails ministériels, - Traitement de l'information et réponses de 1er niveau - Liaisons avec l'interne et l'externe - Constitution des fonds de dossiers, rédaction des projets de courriers - Gestion documentaire de la Direction - Personne ressource sur l'activité du service et son fonctionnement - Elaboration des tableaux de bord des dossiers et suivi des échéanciers, réponse aux enquêtes (ANAP, dialogue de gestion.) - Gestion des ordres de mission permanents des agents en lien avec le service ressources humaines. - Traitement des demandes et organisation des agendas des interprètes LSF Activités annexes : - Classement et archivage de documents - Mettre à jour l'annuaire - Remplacement[...]

photo Responsable de site SMAVA

Responsable de site SMAVA

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Description: Storme RH recrute pour son partenaire spécialisé dans les équipements et services liés aux travaux publics. Dans un contexte de développement d’activité, notre partenaire renforce son organisation et recherche un Responsable SAV TP H/F pour piloter son service après-vente et accompagner la performance de ses équipes techniques. Vos missions :Rattaché au Directeur d’agence, vous jouez un rôle clé dans la qualité de service et la satisfaction client. À ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes : - Organiser et piloter l’activité du service après-vente - Planifier et optimiser les interventions des techniciens (atelier et terrain) - Superviser le diagnostic, l’entretien et le dépannage des engins de travaux publics - Garantir la qualité, la rapidité et la fiabilité des interventions - Développer et entretenir une relation client durable - Suivre les dossiers de garantie et les interventions techniques - Optimiser le fonctionnement de l’atelier et la gestion des flux - Assurer le suivi des pièces détachées en lien avec le magasin - Encadrer, accompagner et faire monter en compétences une équipe de techniciens - Veiller au respect des normes de sécurité[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Saint-Denis, 974, La Réunion, La Réunion

Sous l'autorité de la direction de la Petite-enfance, vous aurez comme activités principales : - Élaboration et la mise en œuvre d'activités dans le cadre du projet d'établissement ; - Animation et mise en œuvre des activités éducatives ; - Vous serez garant d'un accueil privilégié des enfants ainsi que de l'accompagnement des familles ; - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - Assister la direction dans ses tâches quotidiennes ; Vous connaissez le développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant ainsi que les règles d'hygiène et sécurité alimentaire. Vous maîtrisez les techniques artistiques, ludiques et manuelles et de rédaction d'un projet éducatif et pédagogique. Vous faites preuve de dynamisme, de rigueur, d'initiatives, de qualités relationnelles. Vous avez le sens de l'esprit d'équipe, de l'accueil et du service public.

photo Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Hôtellerie - Camping

Curbans, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'un camping de 180 emplacements sur 5 hectares, vous organiserez des activités diverses en journée et pour les soirées (Karaoké, Pot d'arrivée, happy hour, loto, spectacles, soirées à thème, etc...), ainsi que la tenue du mini-club. CDD pour la saison estivale à partir du 01/07/26 jusqu'au 31/08/26. Temps complet Possibilité de logement Lettre de motivation obligatoire et contact uniquement par mail

photo Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Masseur / Masseuse kinésithérapeute

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Ornolac-Ussat-les-Bains, 92, Ariège, Île-de-France

MASSEUR(SE)S KINÉSITHÉRAPEUTES Bénéficiant d'une position centrale en Ariège au cœur des Pyrénées Ariégeoises, les Thermes d'Ussat-les-Bains font partie des rares stations à taille humaine en gestion privée. Le domaine thermal est complété par des résidences hôtelières d'une capacité de plus de 60 logements et d'un parc ouvert au public reconnu et réputé pour sa tranquillité. L'eau thermale d'Ussat-les-Bains est agréée pour les orientations RHUMATOLOGIE, AFFECTIONS PSYCHOSOMATIQUES, NEUROLOGIE et GYNÉCOLOGIE. Nous proposons divers soins bien-être et d'autres activités en complément. Située à 3 kms, Tarascon-sur-Ariège dispose de toutes les commodités offrant une qualité de vie et un emplacement très recherché. Poste à pourvoir à partir du 29 juin 2026 jusqu'au 31 octobre 2026 renouvelable jusqu'au 12 décembre 2026. La station vient de bénéficier d'une grande rénovation présentant un nouvel environnement de travail avec des nouveaux soins, de nouveaux équipements et des conditions de travail améliorées. Les valeurs portées : bienveillance, écoute, empathie, excellence dans le travail et attention portée aux autres se retrouvent entièrement dans notre ADN. L'équipe de Direction[...]

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Hôtellerie - Camping

Riceys, 10, Aube, Grand Est

Magnifique Hôtel-Restaurant situé dans un cadre bucolique , composé de 16 chambres et d'environ 45 couverts recherche son futur apprenti cuisinier .Vous travaillerez en binôme avec le chef de cuisine à l'élaboration d'une cuisine bistronomique Vous serez chargé(e) de l'aide à la préparation des plats au sein d'une cuisine neuve entièrement équipée. Vous proposerez une cuisine " de terroir "alliant produits locaux et fait-maison. Le service s'effectue du mardi midi au dimanche midi et du jeudi soir au samedi soir ce qui nécessite d'être autonome dans votre moyen de locomotion (pas de bus desservant ce secteur rural). Vous alternerez école et entreprise pour préparer une diplôme en cuisine de niveau CAP ou plus Nous recherchons avant tout une personne qui s'impliquera au sein de notre établissement. ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE : Activités principales : - Epluchage et lavage des légumes et des fruits - Préparer les viandes et poissons - Préparer les desserts - Doser et mélanger les produits et ingrédients culinaires - Cuire ou réchauffer les viandes, poissons, légumes. - Effectuer le nettoyage des postes de travails, des ustensiles, des équipements,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Laissac-Sévérac l'Église, 12, Aveyron, Occitanie

L'ITEP de Grèzes recherche un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) en CDD dans le cadre d'un remplacement à compter du 15 juin 2026. Missions : Conformément au référentiel d'éducateur spécialisé. - Assurer l'éducation, l'accompagnement et le développement des jeunes dans son domaine de compétences. - Est garant de la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé, et des actions éducatives, en coordination avec l'équipe éducative, par un accompagnement quotidien, répondant aux objectifs d'autonomie individuelle, dans le cadre des valeurs de l'Association du centre de Grèzes. - En lien avec le chef de service, vous assurez une mission de coordination au sein des équipes éducatives dans le cadre de la construction et l'accompagnement d'une démarche de projet d'établissement. Ainsi, vous serez amené à préparer et organiser l'accompagnement des personnes accueillies en lien avec les partenaires institutionnels et externes. - Organiser, animer et assurer le suivi d'activités spécifiques au domaine d'activité - Rédiger des comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité. - Evoluer au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Profil[...]

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le pôle grand ouest de Moissons Nouvelles recrute un.e coordinateur.ice éducatif (H/F) en CDI pour sa MECS située au Centre Nouvel Horizon sis 56 rue de l'Echassier 16100 Cognac. Missions Au sein d'une équipe interdisciplinaire et en collaboration avec l'équipe, le.a Coordinateur.ice éducatif coordonne et articule le fonctionnement opérationnel des activités et s'inscrit en interface entre le fonctionnement interne et externe (famille, partenariats etc.) Le.a coordinateur.rice est sous la Responsabilité hiérarchique du chef de service de la MECS et, en son absence, de la directrice de Secteur. Vos principales responsabilités sont les suivantes Coordination d'équipe Coordonne et met en place toute action éducative en lien avec les professionnels des équipes Prépare et anime les réunions avec l'équipe en lien avec le chef de service Planifie des prises en charge spécifiques (synthèses, révisions annuelles de situation, .) en lien avec le chef de service Accompagnement socio-éducatif Contribue et anime la démarche d'élaboration des projets personnalisés des personnes accompagnées (suit la planification, l'élaboration, peut assurer un rôle d'interface lorsque nécessaire[...]

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association Éducative L'Envol Recrute des Assistants Familiaux / Assistantes Familiales Sur les territoires et services du Trégor Goëlo L'Association Éducative l'Envol intervient dans le champ de la protection de l'enfance. Elle emploie plus de 160 professionnels qui s'investissent dans le cadre d'actions éducatives, sociales et thérapeutiques auprès de 350 enfants, adolescents, jeunes adultes et les familles. L'Envol se développe, construit et met en œuvre des projets innovants afin d'apporter des réponses au plus près des besoins des personnes sur le département des Côtes d'Armor. Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de service et de la Direction de l'établissement, l'assistant(e) familial intervient auprès d'enfants accompagnés au titre de la protection de l'enfance, en complémentarité, en cohérence et en articulation avec les autres professionnels référents dans le respect des objectifs du projet d'accompagnement personnalisé. Vous serez partie prenante d'une équipe pluridisciplinaire et bénéficierez d'un accompagnement de proximité et d'un interlocuteur spécifique à partir de la coordination répit/repli. Ses missions : - Accueillir des enfants[...]

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association Éducative L'Envol Recrute des Assistants Familiaux / Assistantes Familiales Sur les territoires et services de Dinan L'Association Éducative l'Envol intervient dans le champ de la protection de l'enfance. Elle emploie plus de 160 professionnels qui s'investissent dans le cadre d'actions éducatives, sociales et thérapeutiques auprès de 350 enfants, adolescents, jeunes adultes et les familles. L'Envol se développe, construit et met en œuvre des projets innovants afin d'apporter des réponses au plus près des besoins des personnes sur le département des Côtes d'Armor. Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de service et de la Direction de l'établissement, l'assistant(e) familial intervient auprès d'enfants accompagnés au titre de la protection de l'enfance, en complémentarité, en cohérence et en articulation avec les autres professionnels référents dans le respect des objectifs du projet d'accompagnement personnalisé. Vous serez partie prenante d'une équipe pluridisciplinaire et bénéficierez d'un accompagnement de proximité et d'un interlocuteur spécifique à partir de la coordination répit/repli. Ses missions : - Accueillir des enfants (0 à 17ans),[...]

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association Éducative L'Envol Recrute des Assistants Familiaux / Assistantes Familiales Sur les territoires et services de Lamballe L'Association Éducative l'Envol intervient dans le champ de la protection de l'enfance. Elle emploie plus de 160 professionnels qui s'investissent dans le cadre d'actions éducatives, sociales et thérapeutiques auprès de 350 enfants, adolescents, jeunes adultes et les familles. L'Envol se développe, construit et met en œuvre des projets innovants afin d'apporter des réponses au plus près des besoins des personnes sur le département des Côtes d'Armor. Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable de service et de la Direction de l'établissement, l'assistant(e) familial intervient auprès d'enfants accompagnés au titre de la protection de l'enfance, en complémentarité, en cohérence et en articulation avec les autres professionnels référents dans le respect des objectifs du projet d'accompagnement personnalisé. Vous serez partie prenante d'une équipe pluridisciplinaire et bénéficierez d'un accompagnement de proximité et d'un interlocuteur spécifique à partir de la coordination répit/repli. Ses missions : - Accueillir des enfants (0[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bertric-Burée, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes dynamique, polyvalente, avec le sens du commerce ? Autonomie, Polyvalence et Adrénaline seront au rdv! En bref : - CDI - création de poste, situé à Bertric Burée (Ribérac) - Lundi au vendredi 8h30-12h, 14h-18h - Travail 1 samedi sur 2 durant la saison 9h-12h30 - Profil expérimenté pour devenir le bras droit de la Direction Rattaché.e à la Direction, votre rôle sera de soutenir la Direction au quotidien, sur un poste polyvalent. Gestion administrative et organisationnelle - Gérer l'agenda de la Direction et le standard de l'entreprise - Rédiger et traiter les courriers, e-mails et documents internes. - Assurer le classement et l'archivage des dossiers administratifs. Suivi financier et comptable - Gérer la facturation et assurer le suivi des paiements fournisseurs et clients. - Préparer les documents comptables pour le cabinet comptable. - Suivre la trésorerie et établir des reportings financiers pour la direction. Ressources humaines et gestion du personnel - Assister dans le recrutement et la gestion ADP - Organiser les plannings et la gestion des congés des employés. - Vérifier et classer les notes de frais des employés. Communication et gestion de l'image[...]

photo Moniteur / Monitrice de sport nature

Moniteur / Monitrice de sport nature

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Zénith Sensation recherche un-e moniteur-trice d'escalade diplômé-e à compter du 1er Septembre 2026 - Lieu : Principalement à la SAE des Bretchs du Chambon-sur-Lignon (43), avec des sorties ponctuelles sur site naturel (SNE) à proximité. - Durée du contrat : - Début du contrat au 1er septembre 2026 - Temps de travail hebdomadaire estimé : 35h/ semaine (temps de prépa inclus) MISSIONS 1. Développement de la pratique de l'escalade - Encadrement de séances d'escalade en salle (SAE) et sur sites naturels (SNE), pour tous types de publics : enfants, adolescents, adultes, groupes scolaires ou spécifiques. - Conception et animation d'actions de promotion de l'activité (portes ouvertes, initiations, événements locaux). - Préparation et accompagnement à la compétition (entrainement, déplacements). 2. Participation à la vie du club et à ses projets stratégiques - Collaboration active, sur sollicitation, avec les membres du Conseil d'Administration pour la conduite de projets structurants (création ou rénovation de SAE, ouverture de nouveaux sites naturels d'escalade.). 3. Développement et mise en œuvre de partenariats - Création et entretien[...]

photo Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Puériculteur(trice) responsable adjoint(e) de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Passage, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions: Assurer le suivi de la mise en œuvre du projet d'accueil et la vérification de la bonne application de son contenu Assurer l'encadrement technique des professionnelles et favoriser l'organisation d'activités à l'extérieur de la structure Animer les réunions de travail en collaboration avec les responsables de l'association Organiser et superviser les activités Organiser des échanges avec les parents Faire le suivi administratif des données d'activité Suivre les relations administratives avec les institutions en collaboration avec l'association et la fédération Accompagner l'association dans la programmation des achats, réparations et de l'entretien des locaux. Vos compétences: Accueillir les familles Gestion administrative Gestion d'équipe et planning Méthode de classement et archivage Rédiger des supports de communication interne (rapport, compte rendu, .) Traiter l'information (collecter, classer et mettre à jour .) Maitrise de l'outil informatique Votre savoir-être: Autonomie Capacité d'adaptation Sens de l'organisation

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Chalonnes-sur-Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Ville de Chalonnes-sur-Loire, membre de la Communauté de Communes Loire-Layon-Aubance, recrute un Educateur de Jeunes Enfants (H/F) contractuel à temps non complet (28/35ème), dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, dès que possible jusqu'à fin février 2027. Rattaché(e) au service Multi-Accueil de la Maison de l'Enfance et sous l'autorité de la Responsable de la structure Multi-Accueil, vous participez à la prise en charge de l'accueil de l'enfant et de sa famille et accompagnez l'enfant dans son développement. Vous assurez la continuité d'encadrement des équipes d'accueil dans la structure. Missions : Animation et mise en oeuvre des activités éducatives : Organiser le travail au quotidien avec l'équipe, Proposer des projets d'animation, les organiser, les planifier et animer des temps d'éveil et d'activités auprès des enfants afin de favoriser leur développement, Favoriser les liens avec les autres acteurs qui interviennent auprès de l'enfant (P.M.I., C.A.M.P.S.). Elaboration et mise en oeuvre de projets : Connaître et garantir la mise en oeuvre du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif et les objectifs du service, Evaluer le déroulement[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Transport

Bourgogne-Fresne, 51, Marne, Grand Est

Vous intégrez une entreprise de transports dont les activités sont en grande majorité liés à de la saisonnalité 'vendages, luzerne, campagne de betteraves....) Vos activités quotidiennes: - gestion des heures des chauffeurs - rapprochement bancaire - facturation / calcul de couts de revient - gestion de la boite mail - assistance administrative de l'entreprise Vous êtes autonome sur les taches confiées. Répartition des horaires possible sur 3 jours (à définir) Le CDD pourrait évoluer en fonction de l'activité de l'entreprise.

photo Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous animerez des cours de sport pour des personnes en situation de handicap moteur (50 % du temps auprès d'enfants et 50 % du temps auprès d'adultes), notamment pour des activités de sarbacane et boccia, les lundis de 13h à 17h, le mercredi de 14h à 16h et le vendredi de 9h30 à 10h30 et de 15h00 à 17h00 . Contrat du 12 mai au 30 juin.

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Loures-Barousse, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons un animateur/une animatrice enfant jeunesse pour Loures Barousse, poste à pourvoir du 10 juin au 13 octobre 2026. Dans le cadre d'un remplacement, la Communauté de Communes Neste Barousse, recherche un(e) animateur / animatrice jeunesse publics adolescents pour un contrat à durée déterminée de 5 mois. Missions principales : - Encadrer et animer des activités à destination d'un public adolescent - Intervenir sur les temps périscolaires et extrascolaires - Participer à la mise en œuvre et à l'encadrement d'un séjour - Concevoir et proposer des projets d'animation adaptés aux besoins des jeunes - Favoriser la participation, l'autonomie et l'implication des adolescents. Profil recherché : - BPJEPS obligatoire (ou équivalent) - Expérience significative auprès du public adolescent fortement recommandée - Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition - Sens des responsabilités et qualités relationnelles - Autonomie, dynamisme et créativité. Conditions : - Contrat à durée déterminée de 5 mois - Temps partiel : 26h/semaine - Travail possible en soirée et ponctuellement le week-end

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Administrations - Institutions

Ostwald, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Ville d'Ostwald recrute des Directeurs(trices) Adjoint(e)s en Accueil Collectif de Mineurs 3-12 ans, à temps complet à compter du 20/08/2026. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle (CDD d'1 an renouvelable). Définition du poste : Accueille un groupe d'enfants, de jeunes. Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif de l'organisateur en élaborant le projet pédagogique. Assure les missions de direction du directeur en l'absence ou en complémentarité de celui-ci. Temps de travail : temps complet annualisé 11h30-18h30 en période scolaire les lundis / mardis / jeudis / vendredis (sur le terrain) 8h-18h une partie des mercredis et des vacances scolaires (direction). Rémunération / avantages : selon grille indiciaire + régime indemnitaire selon délibération + prime d'été + prime de fin d'année + participation à 75% de l'abonnement transports en commun + forfait mobilité durable + participation employeur à la protection sociale (mutuelle/prévoyance) + action sociale selon ancienneté + tarifs réduits (piscines de l'Eurométropole). Missions / conditions d'exercice : Garantir la sécurité morale, physique[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Suze-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

« Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du service entretien des locaux, vous effectuez seul ou avec un collègue les opérations nécessaires au nettoyage et à l'entretien des sites communautaires : Missions ou activités Vous nettoyez et entretenez les différents sites communautaires : o Désinfecter et nettoyer les locaux (dépoussiérer, passer l'aspirateur, passer l'auto-laveuse, effectuer un nettoyage humide des sols, laver les vitres à portée de bras), o Contrôler l'état de propreté des locaux et signaler les dysfonctionnements, o Vider les poubelles et effectuer le tri sélectif, o Respecter les consignes d'utilisation des produits et de sécurité dans le stockage des matériels et produits dangereux ou polluants, Vous assurez l'entretien courant du matériel et l'approvisionnement : o Assurer le réapprovisionnement des locaux en produits d'hygiène, o Entretenir le matériel utilisé, o Ranger les matériels et produits utilisés, Les activités secondaires sont : o Remplacer le personnel chargé de l'entretien des locaux lors des congés, o Aider ponctuellement pour des activités tels que : fêtes et cérémonies, envois en nombre, remplacements, montage et démontage de[...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Hôpitaux - Médecine

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Présentation générale Le Centre Hospitalier de Versailles est un établissement général de taille humaine parmi les plus importants d'Ile-de-France. Il offre l'ensemble des disciplines médicales nécessaires à la mère et à l'enfant, à l'adulte et à la personne âgées. Les activités se répartissent sur 3 sites à l'hôpital André Mignot du Chesnay (site de rattachement), l'hôpital Richaud et la Maison Despagne à Versailles. Le Centre Hospitalier de Versailles est établissement support du GHT Yvelines-Sud. La Direction des Investissements et du Patrimoine, rassemble un département Gestion administrative et financière, un département exploitation, maintenance et sécurité, un département travaux neufs et réhabilitation et un département biomédical. La direction comprend au total, une soixantaine de collaborateurs. Activités Au sein d'un atelier il participe en lien avec ses collègues à la maintenance globale du Centre Hospitalier. Mission principales : Effectuer de la maintenance de premier niveau sur de l'appareillage ne nécessitant pas de qualification particulière. Procéder à la pose de divers équipements tels que petit mobilier, petit équipement de salle de bain,[...]

Ressources supplémentaires